2010.07.26 02:38 am |
中華公司治理協會秘書長林秀玲表示，國內上市櫃公司面對股東的準備仍不全面，是目前台灣公司治理的一大問題，包括通訊投票、治理資訊國際化等。她指出，從公司治理角度而言，健全股東會功能，不僅可推動公司永續發展，更是企業落實社會責任的最佳監督方式。
上個月是鳳凰花開的畢業季節，也是國內公開發行公司召開股東會的時節。
由於許多上市櫃公司會特別挑「好日子」，導致過去曾發生同一日內有600家公司召開股東會的窘況，成為台灣特殊的社會現象。
林秀玲認為，多家上市櫃公司集中在特殊日期召開股東會，並非好事，股東可能為了趕場，而無法行使股東權利。目前證交所已於今年2月推出「事前線上申報」制度，限定單日最高200家召開股東會的規定，才稍微舒緩。
但是林秀玲說，國內上市櫃公司在面對股東時的準備仍不全面，例如：通訊投票、治理資訊國際化等問題，國際性的投資及觀察機構就直指，這是目前台灣公司治理的一大問題。
以今年召開的股東會來看，除私募、減資、營收配股或董監事選舉等傳統話題外，「企業社會責任」議題，如勞動權益保障、環保，也出現在股東會中。
林秀玲強調，國外藉由股權行使來落實企業社會責任已行之有年，目前國外實施的「社會投資」，就是透過「資本投入」與「股東會議題設定」的方式，監督企業社會責任的經營績效。
她指出，從公司治理的角度來看，健全股東會的功能，是推動公司永續發展的好方法，企業可積極回應小股東與機構投資人的參與，這是目前台灣尚待發展的部分。
對外來說，相較於其他倡議團體在股東會上的激烈抗爭手法，更是企業落實其社會責任的最佳監督方式。
【2010/07/26 經濟日報】
